Vairākus gadus kādā tirdzniecības vietā Indianapolisas Neapoles ziemeļos, kā teica kāds strādnieks, bija aina, kad apkārt skraida cāļi ar nocirstām galvām.
Nē, tas nav 800 no husīra stāvokļa...
Ir putnu fermas, bet plastmasas fermas.
Komponentu ražošanas rūpnīca Norbersvilā, Indiānā.
Trakākā sabrukšana-
Aptuveni simboliski Metro plastmasas tehnoloģiju rūpnīcā, kas saistīta ar rūpnīcas materiālu apstrādātāju pāra ikdienas izaicinājumiem ar iekrāvēju, viņi nepārtraukti ceļo uz un no rūpnīcas 25 pieaugušajiem paredzētajām iespiedmašīnām.
Atkal kvalitātes kontroles personāls ir panikas stāvoklī, cenšoties sekot līdzi izmaiņām
\"Kad tas ir izdarīts, tas ir izdarīts\" visu veidu ražošanas ciklam raksturīgo detaļu nezāļu brīdis -
Pielāgošana klientiem
Lieto detaļu izgatavošana.
\"Šķiet, ka tā domāšana centrā ir zaimošana, taču mēs vēlamies vairāk automatizācijas,\" sacīja Kens Hāns. \" Metro Plastmasas prezidents, tā pirmsākumi meklējami 1970. gados.
Šobrīd uzņēmumā strādā 125 darbinieki un, sākot no pagājušā gada, autonoms mobilais robots.
Tāds kā es.
MiR200 ir Dānijas mobilo ierīču industrijas robota produkts, kas vada aviokompānijas dzērienu automašīnu.
MiR ir uzņēmums, kas atrodas Teradyne, Reading, North, Massachusetts.
Automātiski ratiņi, kas ieprogrammēti mācīties 72 000 uz kvadrātcollu
Kvadrātpēdu rūpnīca, regulāri brauciet ar velosipēdu, apstājieties uz ražošanas līnijas, lai savāktu gabalus, nolieciet detaļas pārbaudes stacijā.
Pēdējo deviņu mēnešu laikā robots ir nobraucis 200 jūdzes.
Hāns apzinās aizspriedumus, ko rada automatizācija, taču nevēlas iestrēgt pagātnē, viņš izstrādāja mobilo robotu risinājumus, lai apmierinātu savu unikālo amorfās ražošanas līnijas izaicinājumu, jo tas ir vissaprātīgāk, pat ņemot vērā darbinieku atsauksmes.
Hāns sacīja, ka Metro plastmasa dažas stundas aizstāja vietu ar robotiem, kas maksā mazāk nekā 50 000 USD.
Bet uzņēmums ir pievienojis arī pilnu darba laiku (labāk maksāt)
Automatizācijas darbi;
Vienlaikus viņš piebilda, ka materiālu apstrādātāji \"tagad var koncentrēties uz procesu\". Par lielāku-
Attēlu bāze, Metro plastmasa, ir iespaidīgs stāsts par globālās piegādes ķēdes izaugsmi un dinamisko raksturu.
Bet mēs runājam par automatizāciju.
"Robots ne tikai neaizkavēja strādnieku, bet arī ir kļuvis par lepnuma avotu," sacīja Hāns. \".
\"Daži no mūsu darbiniekiem atveda savus bērnus un dzīvesbiedrus uz darbu, lai tikai viņiem parādītu.
Morāle uzlabojās.
\"Palielinātas automatizācijas negatīvā ietekme — tā var ietekmēt miljoniem strādnieku iztikas līdzekļus —
Līdz šim, 2019. gadā, klases cilvēki ir saņēmuši lielāku uzmanību no domnīcu ziņojumiem, kas brīdina par iespējamu bezdarbu, līdz humoristiskiem klipiem, kas nosoda robotus kabeļtelevīzijā. sašutumu.
Paturot prātā zināmu dvēseles veidu, automatizācija var uzlabot rūpnīcas morāli, kas, šķiet, ka tai nevajadzētu būt nepiederošai personai.
Tagad robotu tehnoloģija atvieglo montāžas līnijas norīšanu.
Tomēr var teikt, ka ir sācis uzpūsties pretējs noskaņojums, un atšķirības ap robotiem apstrādes rūpniecībā var turpināt rūgt kā sociāla problēma.
Uzmanību nesen -
Pagājušajā rudenī Eiropas Amazon izpildes centrā tika novērotas dažas epizodes, kad spiediens bija liels
Strādnieki draudēja ar streiku, un daži no viņiem kliedza: "Mēs neesam roboti".
\"Daudzi Amazon globālie tranzīta centri paļaujas uz mobilajiem robotiem, lai piegādātu lielu vertikālo plauktu krājumu.
Protams, nav grūti iedomāties scenāriju, kurā darbinieki ir neapmierināti, kad atskaites punkts viņu snieguma mērīšanai ir unikālsPurpose machine.
Jauni pētījumi atbalsta šo koncepciju.
Kopīgā pētniecības grupa Kornela Universitātē un Ebreju universitātē Jeruzalemē tikko publicējusi eksperimentālu rezultātu, lai noteiktu, kas notiks ar darbināmu mašīnu, kad cilvēki sacenšas ar robotiem, veicot vienkāršu uzdevumu.
Šajā gadījumā mēs runājam par mazās spēles 600 kārtu ar nosaukumu \"Burts G (
Atrasts 20 nejauši ģenerētu rakstzīmju virknē).
Subjektiem tika teikts, ka viņu izredzes iegūt balvu noteiks viņu un robota veiktspējas atšķirība.
\"Mēs atklājām, ka, konstatējot, ka robots ir lēns, viņi strādāja vairāk un otrādi," skaidro Ori Hefecs. \" Tādējādi, robotam strādājot labāk, viņš māca ekonomiku Kornela universitātes Semjuela Kērtisa Džonsona augstskolā un Jeruzalemes Ebreju universitātē.
Viņš ir viens no pieciem kolēģiem.
Pētījuma autors \"valūta
Stimulējoša konkurence starp cilvēkiem un robotiem: eksperimentālie rezultāti.
\"Heffetz līdzautors,
Kornela universitātes inženierzinātņu profesors un rakstnieks Gajs Hofmans apvieno divas dažādas disciplīnas, taču ir arī divi seni draugi, kuri jau ilgu laiku apspriež kādu pētniecības sadarbības veidu.
Pirmo reizi viņi tikās Izraēlas armijā 1990. gada sākumā.
Viņi abi sāka pamanīt pirms dažiem gadiem. es
Tā ir tēma, kurai nav pievērsta visa uzmanība un par to ir jārunā ne tikai ekonomikas un inženierzinātņu jomās, bet arī sabiedrībā kopumā.
Abi profesori saņēma palīdzību no trim absolventiem projektā: Alap Kshirsagar (
Kornela universitāte
Un Bnaya Dreyfuss un izskatīgais puisis Ishai (
Visi no Jeruzalemes Ebreju universitātes).
Hofmans maigi iebilda pret apgalvojumu, ka pētījums atklāja, ka robotiem ir zema morālā ietekme uz cilvēkiem, veicot uzdevumus blakus.
"Es varu teikt, ka mēs esam atklājuši nelielu neapmierinātības efektu," sacīja Hofmans. \" Viņu aizrauj automatizācija un ar to saistītās socioloģiskās problēmas kopš pirmās tikšanās apmēram pirms desmit gadiem, veicot pašpārbaudi.
Visās stacijās
Nakts pārtikas tirgus un kautrīgi darbinieki, kuriem ir atļauts izslēgt mašīnas, lai saglabātu darbu.
Kas ir skaidrs: Autors atzīst, ka tas ir eksperiments, galīgais secinājums, ka sākas saruna, nevis tas, ka robots vājina pašcieņas potenciālu.
Tomēr ir interesanti atzīmēt, ka tad, kad pētnieki \"uzlabo\" ātrumu, ar kādu roboti aprēķina Gs, tas noved pie cilvēku veiktspējas līmeņa pazemināšanās.
\"Tas ir balstīts uz iedibinātām teorētiskām prognozēm par cilvēku cerībām uz uzvaru," skaidroja Hofmans. \".
\"Mēs nezinām, un mēs neapgalvojam, ka zinām šī efekta psiholoģiskos iemeslus, tāpēc es neteikšu, ka cilvēki ir neapmierināti, bēdīgi vai dusmīgi par robotiem.
Viņš teica: \"Bet mēs redzam, ka jo labāks ir robots, jo mazāk cilvēkiem tas patīk.
\"Interesanti, ka ir pierādījumi, ka atkarībā no to cilvēku vajadzībām, kuri vēlas iesaistīties roku darbā, robotiem un automatizācijai kopumā būs vairāk iespēju uzlabot, nevis kaitēt morālei darba vietā.
aiz muguras
Tiek lēsts, ka aploksnes izgatavos vecākais pārdošanas vadītājs a
iepakošanas mašīnary ražotājs austrumu krastā, no kuriem daži ir automātiski.
Izpilddirektors, kurš lūdza palikt anonīms, paskaidroja: \"Esmu sazinājies ar aptuveni 30 rūpnīcām attiecīgajā gadā. \"e.
Nevēlos uzņemties risku aizkavēt viņa klientu.
\"Tāpēc es teiktu, ka gandrīz visu to var raksturot kā automatizētu vai automatizētāku.
Tajā pašā laikā lielākā daļa no viņiem joprojām ir darbā pieņemšanas režīmā, kad mēs runājam un nevaram atrast pietiekami labus cilvēkus.
\"Strādnieki tika pārdalīti, nevis nomainīti.
Ciktāl tas attiecas uz jebkuru robotu
Iekārtu pārdevēji uzstāj, ka saistītā zemā morāle nav acīmredzama, un nevar noliegt, ka viņi piebilst, ka automatizācija, iespējams, ir palielinājusi zemo morāli 8 no 10 piemēriem.
Citu dienu ir jāuzraksta stāsts. Kas liek metro plastmasai tik ātri virzīties uz priekšu (
\"Atbildēšana uz tālruņa zvaniem, peļņas negūšana no mūsu klientu kļūdām," sacīja Hāns. \" Viņam veiksies ar
Uzņēmuma mēroga saistības (piemēram, tās).
Tātad jā, viņi paskatās apkārt un redz nē
Tā ir saprātīgāka iespēja robotiem pievienoties šai kombinācijai.
Ir vērts to atzīmēt
Bet tā ir lielākas mozaīkas neatņemama sastāvdaļa.
Soli atpakaļ, parādās skaidrāka aina, tas ir, tehnoloģijas tiek izmantotas gan ekonomiski, gan cilvēciski.
Pirms daudziem gadiem lielie mājputni saprata, ka vistu galvu nociršana un skraidīšana ir vienīgais veids, kā vadīt kautuvi.
Arvien augstākas sociālās prasības.
Uzņēmējdarbības lēmumos pastāv dzīvnieku labturības problēmas.
Piemēram, Purdjū pagājušajā mēnesī paziņoja, ka iztērēs 20 miljonus dolāru, lai izstrādātu mazāk nežēlīgu vistu nogādāšanas veidu līdz mirušajiem.
Izrādās, ka samazinot cilvēka
Mijiedarbība starp dzīvniekiem ir galvenais, lai samazinātu vardarbību.
Šajā jaunajā sistēmā Perdue cāļus no kūts uz kaušanu nogādās mašīna, nevis cilvēki.
Smart Weigh
Packaging Machinery Co., Ltd ir izveidojusi profesionālu komandu, kurā ir vairāki inženieri un tehnoloģiju eksperti.
Nodrošinot augsti kvalificētus svēršanas produktus un pakalpojumus, Smart Weigh Packaging Machinery Co., Ltd ir apņēmusies palīdzēt klientiem veikt ilgstošus uzlabojumus viņu darbībā un sasniegt svarīgākos mērķus. Pēdējo desmitgažu laikā mēs esam izveidojuši uzņēmumu, kas ir unikāli aprīkots šim uzdevumam. Lai iegūtu papildinformāciju, dodieties uz viedo svēršanas un iepakošanas iekārtu.
Ir daudz priekšrocību, kas saistītas ar.
Smart Weigh Packaging Machinery Co., Ltd, kas lepojas ar svariem, jo tos var izmantot dažādos veidos.
Pirmkārt, radot sākotnējo ideju par uzņēmumu, kura pamatā ir ražošanas tehnoloģija; un, otrkārt, izstrādājot risinājumu, kas varētu apmierināt nepārprotamu tirgus vajadzību atrisināt jautājumus, kas saistīti ar svariem.
