Qoniqarli tuzlangan qadoqlash mashinasini qanday tanlash mumkin

Tuzlangan sabzavotlarni qadoqlash mashinasi qadoqlashni avtomatlashtirishni amalga oshirish uchun import qilingan PLC, odam-mashina interfeysi va pnevmatik komponentlardan foydalanadi. Operator bir vaqtning o'zida oziq-ovqat, kimyoviy moddalar, dori-darmonlar, urug'lar va boshqalar uchun uskunalarning bir qismini olish uchun sumkaga yuzlab paketlarni solishi kerak. Sanoat yangi mahsulotlar va a'lo darajadagi xizmatlarni taqdim etadi. Shuning uchun, o'zingizning mahsulotingizni qadoqlash uchun mos tuzlangan sabzavotlarni qadoqlash mashinasini tanlash juda muhimdir. Tuzlangan sabzavotlarni qadoqlash mashinasini tanlashning ba'zi to'rtta printsipi.

1. Oziq-ovqat mahsulotlarini qadoqlash texnologiyasi talablariga javob berish, oziq-ovqat uchun tanlangan materiallar va idishlarga yaxshi moslashuvchan bo'lish va qadoqlash sifati va qadoqlash ishlab chiqarish samaradorligini ta'minlash. Talablar ilg'or texnologiya, barqaror va ishonchli ishlash, kam energiya sarfi, foydalanish va texnik xizmat ko'rsatish oson;

2, turli xil oziq-ovqat qadoqlash ehtiyojlariga moslasha oladigan tuzlangan bodring qadoqlash mashinasining ko'p qirraliligiga e'tibor bering. U oziq-ovqat gigienasi talablariga javob beradi, tozalash oson va ovqatni ifloslantirmaydi;

3. Oziq-ovqat mahsulotlarini qadoqlash uchun zarur bo'lgan shartlar, masalan, harorat, bosim va vaqt, o'lchash, tezlik va boshqalar. Oqilona va ishonchli boshqaruv moslamalari mavjud va bitta mahsulotni uzoq vaqt davomida ishlab chiqarish uchun iloji boricha avtomatik boshqaruv usullari qo'llaniladi va maxsus tuzlangan bodring qadoqlash mashinasi tanlanadi;

4. Tuzlangan sabzavotlarni qadoqlash mashinasi bir nechta navlarni, bir xil turdagi va bir nechta xususiyatlarni ishlab chiqarganda, ko'p funksiyali avtomatik tuzlangan sabzavotlarni qadoqlash mashinasidan foydalanish mumkin. Bitta mashina bir nechta qadoqlash operatsiyalarini bajarishi, samaradorlikni oshirishi, mehnatni tejashi va maydonni kamaytirishi mumkin. Ishchilarning ish sharoitlarini yaxshilashi va mehnat zichligini kamaytirishi mumkin.