Med robotteknik har tillverkare möjlighet att höja arbetsmoralen

I flera år, på en kommersiell anläggning i norra Indianapolis Napoli, som en arbetare sa, pågick en scen med "halshuggna kycklingar som sprang omkring".
Nej, detta är inte 800 av delstaten Hussier-
Det finns fjäderfägårdar, men plastgårdar.
Komponenttillverkningsanläggning i Norbersville, Indiana.
Det galnaste sönderfallet-
Ungefär, symboliskt nog, på Metros plastteknologifabrik, i samband med de dagliga gaffeltruckutmaningarna för ett par materialhanterare på fabriken, reser de ständigt till och från fabrikens 25 tryckmaskiner för vuxna.
Återigen befinner sig kvalitetskontrollpersonalen i panik när de försöker hålla jämna steg med förändringarna.
"När det är klart, är det klart" - ogräsögonblicket med alla möjliga detaljer som är inneboende i produktionscykeln -
Anpassning för kunder
Tillverkning av gjutna delar.
"Att tänka på det här sättet, i centrum, verkar vara hädelse, men vi vill ha mer automatisering", sa Ken Hahn. "Ordförande för Metro Plastics, dess ursprung går tillbaka till medellång sikt på 1970-talet."
Idag sysselsätter företaget 125 anställda och, från och med förra året, en autonom mobil robot.
Lite som ett jag.
MiR200 är en produkt från den danska mobilindustriroboten, som driver flygbolagets dryckesbil.
MiR är ett företag baserat i Teradyne, Reading, North, Massachusetts.
Automatisk vagn, programmerad att lära sig 72 000 per kvadrattum
Kvadratfotfabrik, cykla regelbundet, stanna på produktionslinjen för att plocka upp bitarna, lägg ner delarna på inspektionsstationen.
Roboten har färdats 200 mil under de senaste nio månaderna.
Hahn är medveten om stigmatiseringen som automatisering medför, men vill inte fastna i det förflutna. Han avancerade mobila robotlösningar för att möta sin unika utmaning med amorfa produktionslinjer eftersom det är mest logiskt, även med tanke på feedback från anställda.
Hahn sa att Metro Plastics ersatte platsen under några timmar med robotar som kostar mindre än 50 000 dollar.
Men företaget har också lagt till en heltidsanställning (bättre betalt)
Automationsjobb;
Samtidigt tillade han att materialhanterarna "nu kan fokusera på processen". På ett större-
Bildbasen Metro Plastic är en imponerande berättelse om tillväxt och dynamisk natur i den globala leveranskedjan.
Men vi pratar om automatisering.
"Inte nog med att arbetaren inte blev försenad av roboten, utan istället har den blivit en källa till stolthet", sa Hahn.
"Några av våra anställda tog med sig sina barn och makar till jobbet bara för att visa dem."
Moralen förbättrades.
"Den negativa effekten av ökad automatisering – det kan påverka miljontals arbetares försörjning –"
Hittills, under 2019, har klassmänniskor fått mer uppmärksamhet, allt från rapporter från tankesmedjor som varnar för potentiell arbetslöshet till humoristiska klipp som fördömer robotar på kabel-tv.
Med någon form av själ i åtanke kan automatisering höja moralen i fabriken, vilket inte verkar vara en outsider.
Nu lindras besväret med att svälja monteringsbandet av robotteknik.
Man kan dock säga att den motsatta stämningen har börjat svälla, och skillnaderna kring robotar inom tillverkningsindustrin kan fortsätta att jäsa som ett socialt problem.
Uppmärksamhet nyligen-
Förra hösten, på det europeiska Amazon-distributionscentret, såg jag några avsnitt när pressen var hög.
Arbetarna hotade med strejk, och några av dem ropade: "Vi är inte robotar".
Många av Amazons globala transportcentraler förlitar sig på mobila robotar för att frakta ett stort lager av vertikala hyllor.
Det är förstås inte svårt att föreställa sig ett scenario där anställda blir frustrerade när referenspunkten för att mäta deras prestationer är en unik maskin.
Ny forskning stöder konceptet.
En gemensam forskargrupp vid Cornell University och Hebreiska universitetet i Jerusalem har just publicerat ett experimentellt resultat för att mäta vad som kommer att hända på en driven maskin när människor tävlar med robotar i en enkel uppgift.
I det här fallet pratar vi om 600-rundan i ett litet spel som heter "Bokstaven G"
Hittas i en sträng av 20 slumpmässigt genererade tecken).
Försökspersonerna fick veta att deras chanser att vinna priset skulle avgöras av skillnaden i prestanda mellan dem och roboten.
"Vi upptäckte att när de upptäckte att roboten var långsam, arbetade de hårdare och vice versa", förklarar Ori Heffetz. "Således, med robotens bättre prestationer, den mänskliga prestationsnivån. Han undervisar i ekonomi vid Cornell Universitys Samuel Curtis Johnson Graduate School of Management och Hebreiska universitetet i Jerusalem."
Han är en av fem kollegor.
Författaren till studien, "valuta
Incitamentskonkurrens mellan människor och robotar: experimentella resultat.
Heffetz var medförfattare till,
Ingenjörsprofessorn och författaren Guy Hoffman vid Cornell University sammanför två olika discipliner, men det finns också två gamla vänner som länge har diskuterat någon form av forskningssamarbete.
De möttes för första gången i den israeliska armén i början av 1990.
De två började märka det för några år sedan. Jag.
Detta är ett ämne som inte har fått full uppmärksamhet och som behöver diskuteras inte bara inom ekonomi och teknik, utan mer framträdande i samhället som helhet.
De två professorerna fick hjälp av tre doktorandförfattare i projektet: Alap Kshirsagar (
Cornell University
Och Bnaya Dreyfuss och snyggingen Ishai (
Allt från Hebreiska universitetet i Jerusalem).
Hoffman invände försiktigt mot påståendet att studien fann att robotar hade en låg moralisk effekt på människor när de utförde uppgifter sida vid sida.
"Vad jag kan säga är att vi har funnit en liten frustrationseffekt", sa Hoffman. "Han har varit fascinerad av automatisering och relaterade sociologiska frågor sedan han först träffades för ungefär ett decennium sedan, med en självkontroll-"
På alla stationer
Nattmatmarknad – och blyga anställda som får stänga av maskiner för att behålla sina jobb.
Vad som behöver vara tydligt: ​​Författaren medger att detta är ett experiment, en slutgiltig slutsats att en konversation inleds, inte att roboten försvagar självkänslans potential.
Det är dock intressant att notera att när forskare "förbättrar" hastigheten med vilken robotar beräknar G, leder detta till en minskning av prestationsnivån hos människor.
"Detta är baserat på etablerade teoretiska förutsägelser om människors förväntningar på seger", förklarade Hoffman.
Vi vet inte, och vi påstår oss inte känna till, de psykologiska orsakerna till denna effekt, så jag tänker inte säga att folk är frustrerade, ledsna eller arga på robotar.
Han sa: "Men vad vi ser är att ju bättre roboten är, desto färre människor gillar den."
Intressant nog finns det bevis för att det, beroende på behoven hos människor som är villiga att utföra manuellt arbete, kommer att finnas fler möjligheter för robotar och automatisering i allmänhet att höja snarare än att skada moralen på arbetsplatsen.
Bakom-den-
Kuverten beräknas vara tillverkade av en högre säljare på en förpackningsmaskin ry-tillverkare på östkusten, varav några är automatiska.
Chefen, som bad att få vara anonym, förklarade: "Jag har interagerat med ungefär 30 fabriker under ett givet år."
Vill inte riskera att försena sin klient.
"Så jag skulle säga att nästan allt detta kan beskrivas som automatiserat eller att det blir mer automatiserat."
Samtidigt är de flesta av dem fortfarande i rekryteringsläge när vi pratar och kan inte hitta tillräckligt bra folk.
\"Arbetarna omfördelades och ersattes inte.
Vad gäller vilken robot som helst
Utrustningsleverantörer insisterar på att den därmed sammanhängande låga moralen inte är uppenbar och det går inte att förneka att de tillägger att automatisering kan ha ökat den låga moralen i 8 av 10 exempel.
En annan dag finns det en historia att skriva. Vad är det som driver tunnelbaneplasten att gå framåt så snabbt (
"Att svara i telefon, inte dra nytta av våra kunders misstag", sa Hahn. "Han kommer att lyckas med in-"
Företagsomfattande åtaganden (som de).
Så ja, de tittar sig omkring och ser ett nej
Det är en mer förnuftig möjlighet för robotar att ansluta sig till denna kombination.
Det är värt att notera att
Men det är en integrerad del av en större mosaik.
Ett steg tillbaka, en tydligare bild framträder, det vill säga att tekniken används både ekonomiskt och mänskligt.
För många år sedan insåg stora höns att det enda sättet att driva ett slakteri var att hugga ner kycklinghuvuden och springa omkring.
Allt högre sociala krav.
Djurskyddsproblem förekommer i affärsbeslut.
Till exempel meddelade Purdue förra månaden att de skulle spendera 20 miljoner dollar på att utveckla ett mindre grymt sätt att transportera kycklingar till de döda.
Det visar sig att minska mänskligheten
Interaktion mellan djur är nyckeln till att minska misshandel.
I det här nya systemet kommer Perdues kycklingar att transporteras från ladan till slakt med maskin, inte av människor.

Smart Weigh Packaging Machinery Co., Ltd har skapat ett professionellt team som består av ett antal ingenjörer och teknikexperter.

Smart Weigh Packaging Machinery Co., Ltd erbjuder högkvalificerade vågprodukter och tjänster och är engagerade i att hjälpa kunder att göra varaktiga förbättringar av sin prestanda och förverkliga sina viktigaste mål. Under de senaste decennierna har vi byggt upp ett företag som är unikt rustat för denna uppgift. Gå till Smart Weighing And Packing Machine för mer information.

Det finns många fördelar förknippade med .

Smart Weigh Packaging Machinery Co., Ltd, som är stolta över sin våg för applicering på olika sätt.

För det första, att väcka den ursprungliga idén till ett företag baserat på tillverkningsteknik; och för det andra, att utforma en lösning som kunde möta ett tydligt marknadsbehov för att lösa problem relaterade till vågar.